Vydavatelé založili sdružení, které je bude zastupovat vůči on-line platformám
Praha 22. ledna (ČTK) - Sedmnáct českých mediálních společností založilo sdružení, které je bude zastupovat zejména vůči velkým on-line platformám. Cílem kolektivního správce s názvem Správce licenčních práv vydavatelů (SLPV) je hájit práva vydavatelů vůči uživatelům jejich obsahu, tedy mimo jiné zajistit, aby technologické platformy, vyhledávače, sociální sítě a služby monitoringu tisku platily za využití obsahu.
Vyplývá to z tiskové zprávy, kterou dnes sdružení poskytlo ČTK. SLPV v následujících týdnech vybere výkonného ředitele a začne připravovat podklady pro to, aby získal od ministerstva kultury oprávnění vykonávat pro zastupovaná média funkci kolektivního správce.
Kolektivní správu práv vydavatelů zavedla na základě unijní směrnice v prosinci 2022 novela autorského zákona. Podle unijní směrnice mají vydavatelé právo na odměnu za využití jejich tiskových publikací on-line poskytovateli služeb. Novela autorského zákona pak umožňuje vydavatelům svěřit výkon některých svých licenčních práv kolektivnímu správci, který bude vybrané licenční poplatky od uživatelů práv rozdělovat mezi zastupované firmy.
Zakládajícími členy sdružení jsou BurdaMedia Extra, Business Media CZ, Czech News Center, Český rozhlas, Česká televize, ČTK, Echo Media, Economia, FTV Prima, Internet Info, Mafra, N Media, Seznam.cz, Reportér magazín, RF Hobby, Trima News a Vltava Labe Media. Zakladatelé zvolili sedmičlennou správní radu SLPV, předsedou se stal bývalý generální ředitel ČTK Jiří Majstr.
“Všichni jsme přesvědčeni, že již dávno nastal čas, aby nejen platformy jasně ukázaly, že námi vytvářený obsah má pro ně cenu, a že je správné, aby za jeho využití platily, stejně jako to činí ostatní uživatelé - od řadových předplatitelů, po monitorovací agentury nebo firmy a státní sektor,” uvedl Majstr. Nový spolek více než dostatečně reprezentuje český trh vydavatelů tiskových publikací pro to, aby se mohl o získání oprávnění ke kolektivní správě práv vydavatelů úspěšně ucházet, podotkl místopředseda správní rady SLPV a bývalý výkonný ředitel ve společnosti Seznam.cz Michal Feix.
Sdružení má podporu profesních asociací sdružujících tuzemské tvůrce on-line obsahu. Dalšími členy správní rady SLPV jsou předseda výkonné rady Sdružení pro internetový rozvoj Michal Hanák, předseda Asociace online vydavatelů Libor Matoušek, předsedkyně správní rady České unie vydavatelů Libuše Šmuclerová, Marek Antoš a Petr Marek. Jmenována byla také tříčlenná kontrolní komise SLPV. Další informace o SLPV jsou k dispozici na webu www.slpv.cz.
Další články
Soud EU: ČR porušuje unijní právo, když umožňuje výslech podezřelých bez obhájce
Lucemburk/Brusel/Praha 22. října (zpravodajka ČTK) - Česká republika porušuje právo Evropské unie tím, že umožňuje vyslýchat podezřelé z trestných činů bez přítomnosti obhájce, pokud se advokát nedostaví do 48 hodin od zadržení.
Obce budou moci žádat po taxikářích znalost češtiny a místopisu
Praha 21. října (ČTK) - Obce budou moci vyhláškou požadovat po řidičích taxislužby prozkoušení znalosti češtiny nebo místopisu. Senát schválil novelu zákona o silničním provozu, která tuto možnost zahrnuje.
Výsledky letošních voleb do třetiny Senátu byly vyhlášeny ve Sbírce zákonů
Praha 20. října (ČTK) - Výsledky letošních voleb do třetiny Senátu byly dnes vyhlášeny ve Sbírce zákonů. Státní volební komise v ní zveřejnila jak výsledky finále senátních voleb, tak i celkové výsledky prvního kola. Od středy je tak bude možné napadnout u Nejvyššího správního soudu, který letos obdrží nejméně jednu stížnost ze Žďárska.
Příjmy z dobrovolné prostituce podléhají zdanění, potvrdil Ústavní soud
Brno 20. října (ČTK) - Příjmy z dobrovolně vykonávané prostituce podléhají zdanění stejně jako jiné formy samostatné výdělečné činnosti. Průlomový právní názor Nejvyššího správního soudu (NSS) ve dvou usneseních potvrdil Ústavní soud (ÚS).
Pracovní doba není jen otázkou začátku a konce směny. Víte, co všechno se do ní počítá?
Kdy pracovní doba skutečně začíná a končí? Co už je doba odpočinku? Jak správně posoudit pracovní cestu, čekání na práci nebo práci přesčas? A jaké důsledky může mít nesprávné posouzení pracovní doby pro zaměstnance i zaměstnavatele?
