Články s tagem: odvolání vedoucího zaměstnance
Články
Vedoucí zaměstnanci v soukromé sféře pod lupou: Jak je odvolat a na co si dát pozor?
Odvolání vedoucího zaměstnance může být složitým procesem, který vyžaduje pečlivé dodržení zákonných pravidel. Kdo je skutečně vedoucím zaměstnancem, jak postupovat při jeho odvolání a na co si dát pozor?
Články
Odvoláním z vedoucího místa pracovní poměr nekončí - část II.
Aby mohl být zaměstnanec odvolán z vedoucího pracovního místa, musí být nejdříve na toto místo jmenován.
Články
Odvoláním z vedoucího místa pracovní poměr nekončí - část I.
Aby mohl být zaměstnanec odvolán z vedoucího pracovního místa, musí být nejdříve na toto místo jmenován.
Články
K možnosti odvolat "nižšího" vedoucího zaměstnance
Dle § 73 odst. 2 zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce ve znění pozdějších předpisů (dále jen jako "ZP") platí, že vedoucí zaměstnanec může být z vedoucí funkce odvolán pouze v případě, že je s ním současně dohodnuta možnost se vedoucího místa vzdát. Tímto však výčet podmínek dle ZP nekončí.
